Noticias de empleo-trabajo, tips profesionales, consejos laborales,
cómo buscar trabajo, donde encontrar empleo, temas de interés laboral, entre otros.
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Velar por la calidad del producto es de suma importancia para cualquier empresa, ya que depende de ella si nos clientes nos prefieren o no. Por eso las empresas se encargan de poder un departamento de calidad para que los productos se ofrezcan de una manera excelente, sin embargo a través de este proceso existen un equipo de personas que velan por esta calidad, entre ellos se encuentra en Jefe de Laboratorio. Pero para entender un poco más sobre las funciones que realiza un Jefe de Laboratorio se dará a conocer una entrevista realiza a un Jefe de laboratorio que trabaja en una empresa alimenticia.
Funciones y responsabilidades del cargo
Entre sus funciones se encuentran vigilar que el personal de laboratorio realice...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
La mayoría de las Gerencias Generales cuenta con una Secretaria Ejecutiva que les ayuda a planificar y ejecutar actividades administrativas aplicando técnicas secretariales, a fin de poder lograr un eficaz y eficiente desempeño acorde con los objetivos establecidos. Para la Gerencia contar con una secretaria es de mucha ayuda, ya que sin ellas no pudieran salir con todo el trabajo de la empresa, pero para entender un poco más sobre la destaca función que ellas realizan, se dará a conocer un entrevista realizada a una secretaria ejecutiva.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las principales funciones que tiene una secretaria ejecutiva es redactar las diferentes correspondencias, inform...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
El puesto de cajero es uno de los puestos más amplios que existen en el mercado, ya que el puesto varía mucho dependiendo del rubro de la empresa donde trabaje. Por lo general el cajero es la persona encargada de recibir el dinero de los clientes, sin embargo su trabajo vas más allá de eso. Pero para conocer un poco más de la descripción de las funciones, se dará a conocer una entrevista realizada a un cajero que por el momento se desempeña en una empresa de supermercados.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las funciones que realiza un cajero es que debe de manejar constantemente equipos y materiales de fácil uso, siendo su responsabilidad directa. Es decir que u...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Para una empresa es muy difícil poder coordinar todo un evento masivo, por ende contratan a un Coordinar de eventos que les facilita la tarea. Pero no solo las empresas necesitan un poco de ayudan cuando realizan sus evento, muchas veces personas contratan a un coordinador de eventos para sus bodas, actividades familiares, etc. Para muchos la función de esta persona no va más allá de solo coordinar, organizar la actividad, pero para entender un poco más de las diferentes funciones que realizan se dará a conocer la entrevista realizada un a coordinar de eventos.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las funciones más importantes que realiza un coordinador de eventos es establecer ...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Tratar de llevar un control de una empresa es una tarea difícil que debe de realizar el Gerente de Operaciones, por eso muchas de las empresa buscan contratar un asistente de operaciones para que se puedan distribuir en trabajo que se debe de realizar. En general la función de un asistente de operaciones es ayudar a organizar y coordinar las diferentes actividades de la compañía logrando una sinergia en el equipo de trabajo. Pero para conocer un poco más sobre las funciones que realiza se dará a conocer una entrevista realizada a un asistente de operaciones que laboral en unas de las grandes empresas del mercado.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las funciones más importantes que re...
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Entrevistas realizadas en el sector de recursos humanos
Cualidades que busca el empleador
Consejos que debes tomar en cuenta para la entrevista
El sector recursos humanos en la actualidad
La entrevista de trabajo consiste en una charla o un intercambio de preguntas y respuestas entre una persona representante de la compañía y un aspirante o aplicante a una plaza laboral. Generalmente, la conversación de trabajo se realiza en las oficinas centrales de las instituciones que solicitan personal. La estructura de estas entrevistas suele ser variada, no obstante, según algunos estudios realizados, hay dos sistemas que son los más utilizados para este sector, estos son: entrevista no estructurada y entrevista de solución o planteamiento de problemas. La estadística otorga un 50 por ciento para ambas estructuras.
Entrevistas realizadas en el sector de recursos humanos
Entrevista estructurada: este ti...
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El sector informática actualmente en Costa Rica
Cualidades analizadas en una entrevista laboral
El crecimiento económico y laboral en Costa Rica ha logrado fortalecerse con el paso del tiempo. A partir del año 2000, el continente latinoamericano ha ido creciendo a nivel tecnológico y, por ende, informática. Las nuevas tecnologías y las herramientas necesarias para estar interconectados han marcado un claro avance en la dinámica de producción. Innovar se ha vuelto una necesidad para las empresas y parte de estos nuevos mecanismos es invertir y fortalecer el sector de informática. Por ende, además de abrir oportunidades en el ámbito laboral, este departamento ha generado beneficios en las finanzas que conforman todo el sistema de la compra y venta de mercadería. En el año 2008, por ejemplo, el sector informático costarricense generó alrededor de 170 mil...
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Recomendaciones para la entrevista laboral del sector mercadeo
El sector de mercadeo y ventas en la actualidad
La entrevista de trabajo en el sector mercadeo y ventas está enfocada en conocer tres aspectos importantes de la persona. En primer lugar, se trata de determinar cuáles son las tareas o actividades que se necesitan de una persona para trabajar en este sector. En segundo lugar, los contratistas buscan esclarecer el perfil profesional y tú debes señalar cuáles son las virtudes que más se acoplan para desenvolverte en este departamento. En tercer lugar, se trata de evaluar cuáles son las tareas que puedes desempeñar en el sector de ventas. Manejar la información de estos tres perfiles asegurará el éxito en una entrevista, por ello, en las siguientes líneas podrás encontrar algunos consejos que te serán de mucha utilidad a la hora de demostrar tus capaci...
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Preguntas frecuentes en la entrevista laboral
Consejos para la entrevista laboral
En Costa Rica, los sistemas de producción son muy variados. Las empresas y el gobierno local han impulsado estrategias y políticas que han llevado a este país a ser uno de los más productores en la región centroamericana. Sin embargo, el contraste de la dinámica productiva es interesante. Los sector en los que se trabajan son diferentes, pero esto genera una riqueza mayor, puesto que se están explotando las diferentes áreas de trabajo. En el caso de la producción, los dos rubros más grandes son: La ingeniería o manufactura avanzada y la acuicultura. Ambos sectores son generadores de gran parte de la economía nacional, algo que mantiene estable y sostenible a la sociedad costarricense.
En este país, existen más de 59 empresas dedicadas a producir en las áreas de man...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Para un Banco que posee muchas sucursales tanto en el interior del país como en el exterior es muy importante contar con un Gerente y Jefe de Agencia, ya que ellos se encargan de administrar de una mejor manera todos los recursos de la empresa, esto va desde el Recurso Humano hasta el financiamiento. Contar con solo un Gerente no es suficiente para cubrir toda la demanda que el puesto requiere, por eso muchos de los Bancos optan por contratar un Jefe de Agencias que está más pendiente de todo lo que pasa alrededor de la agencia. Pero para entender un poco más de las funciones que realiza, se dará a conocer una entrevista realizada a un Jefe de Agencia que trabaja para un Banco Internacional en Nicaragua.
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Para muchos, la palabra de calidad solo les puede significar verificar o que se cumplan los procesos de estándares establecidos por una empresa cuando se trata de alimentos. Sin embargo la calidad se puede aplicar a otros puestos dentro del trabajo. La calidad no solo se refiere a comida, también es cumplir con los procesos de atención al cliente. Pero para ver aplicado la calidad en otro proceso que no sea comida, se dará a conocer una entrevista realizada a una persona que trabaja de asistente de calidad para una empresa.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las funciones que realiza el asistente administrativo es velar por el cumplimiento de cada etapa de proceso de implementación de las n...
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Pasos para realiza una carta de renuncia
Estructura ideal de una carta de renuncia
Ejemplo carta de renuncia
Costa Rica es un país con un mercado laboral muy amplio. Para el 2009, se estimaba que había una población en edad de trabajar de más de 3 millones, 754 mil 366 personas (3.754.366). De estos, el 56.5% estaban activos y el 43.5% eran inactivos. Del 56.5% de la población en edad de trabajar económicamente activa, es probable que en muchas ocasiones estas personas deban enfrentarse a la necesidad de renunciar a un trabajo en una empresa. Para eso, según estudios, se afirma que dos de cada tres personas buscan un nuevo trabajo. Es decir, que el alrededor del 65% de la población, al querer encontrar un nuevo trabajo, en más de alguna ocasión deberá presentar una carta de renuncia. En primer lugar debes saber que la renuncia es un derecho que todo trabajador tiene. Esto signi...
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Influencia del currículum vitae para la contratación
Diferentes maneras de presentar un curriculum vitae
Modelo de una estructura básica para presentar un Currículum Vitae
Ejemplos de curriculum
Costa Rica es un país con mucha dinámica en su mercado laboral. Uno de los ámbitos que goza de bastante constancia y estabilidad en este país es el de las contrataciones laborales de personal para las empresas. Como consecuencia directa, se entiende que la creación de fuentes de empleo en el país también mantiene cierta estabilidad, beneficiando a millones de personas que se han incorporado a la PEA en los últimos años. Solo para el año 2010 la Caja Costarricense del Seguro Social registraba un total de 60 mil 782 empresas con actividad productiva vigente y estable en los procesos económicos y laborales del país. Ahora, dos años despu&eacut...
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Importancia de la entrevista de trabajo
Consejos para asistir a una entrevista de trabajo
Preguntas realizadas frecuentemente en una entrevista de trabajo
¿Cómo actuar en una entrevista de trabajo?
Costa Rica es un país que, a pesar de sus variaciones en los niveles de empleabilidad, mantiene una estabilidad constante y con tendencias ascendentes ante las oportunidades de empleo para las personas. Según estadísticas, solo para el año 2011 se estima que la creación nuevos cupos laborales se incrementó en un 6% para el sector informal y en un 5.3% para el sector formal del mercado laboral. Esto significa que muchas empresas, sobre todo las del sector formal, se vieron en la necesidad de entrevistar a miles de costarricenses interesados en ocupar una vacante dentro de sus instalaciones. Esto deja manifestado que las dinámicas de selección de personal, en las que la entrevista de trabajo es part...
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Índice en la actualidad de trabajo en Costa Rica
Importancia de la primera experiencia laboral
Consejos para un buen aprendizaje
Sugerencias para tu primera experiencia laboral
El rol de aprendiz es una etapa por la cual atraviesan todos los que se encuentran empleados en una institución. Es parte del proceso y trayectoria laboral de todo trabajador y se experimenta cuando éste recién se inserta en los quehaceres del mercado laboral. De forma general, la primera experiencia laboral de las personas se vive durante su juventud, aunque sí existen casos (en menor grado) de empleados que comienzan a trabajar a una edad mayor. Mientras tanto, el rango de edad en la que los costarricenses se integran a la PEA se comprende entre los 16 y los 20 años aproximadamente, sobre todo en el sector formal. Dentro de las empresas a nivel mundial el papel de aprendiz es una dinámica recurrente y se experimenta con más ...
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El currículum vitae ideal
Puntos importantes para tu Currículum Vitae
Consejos para elaboración de un Curriculum Vitae
Según los profesionales en reclutamiento de personal y recursos humanos tanto de Costa Rica como del resto de la región, un currículum debe cumplir con la función de resaltar las habilidades y capacidades de un profesional. Así, pues, es bastante común que una gran parte de los perfiles profesionales que se presentaron para un puesto en particular sean eliminados debido a que no fueron correctamente elaborados. De esta manera, menos de la mitad de los currículos recibidos para un puesto de trabajo son seleccionados para un segundo análisis. Así, solamente cerca de un 20% de estos son seleccionados para una entrevista laboral. Por ello, es necesario conocer cómo elaborar un currículum que sí cumpla con las expectativas del reclutador....
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Producción e Ingeniería área de alta demanda profesional
¿Cómo prepararse para ingresar al área Producción e Ingeniería?
¿Qué formato de Curriculum Vitae presentar para aplicar al sector?
La inversión en los sectores productivos es una de las apuestas más fuertes para los grupos empresariales en latinoamericana. Costa Rica es una de estas regiones, pues su estructura económica se basa en los servicios y en la industria según diferentes estudios. De acuerdo con cifras del Instituto de Promoción Exterior de Costa Rica (PROCOMER), las exportaciones industriales constituyeron el 52% de la economía Tica el año pasado, seguidos por el sector de servicios, agrícola y pecuario. Lo anterior sitúa a Costa Rica como el país más industrializado de Centroamérica, dominando en &eac...
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Área Publicidad y Comunicaciones en la actualidad
Aspectos a resaltar en el Curriculum Vitae
Buena elaboración de Curriculum Vitae
La publicidad, las comunicaciones y los servicios conforman uno de los sectores con mayor nivel de competitividad en las empresas comerciales costarricenses de hoy. Esto se debe al impacto que ha tenido la comunicación gráfica en la actualidad, a la importancia de las relaciones públicas para los procesos productivos de las grandes y pequeñas organizaciones y la buena organización que deben existir en las industrias de servicios para acrecentar sus ventas y mejorar sus niveles económicos.
Todo esto es beneficioso no solo para el mercado laboral y la estabilidad del campo económico en Costa Rica, sino también para los profesionales interesados en laborar dentro de este sector ya que las probabilidades de trabajo se hacen cada vez más grandes y v...
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Cambios en el área mantenimiento en Costa Rica
Importancia de una buena presentación de tu Curriculum Vitae
Estructura de Curriculum Vitae para el área de mantenimiento
El sector mantenimiento constituye un área bastante consolidada en Costa Rica y con mucha demanda de utilidad en los diversos mercados laborales del mundo. Esto se debe a los avances en tecnología industrial por los cuales las empresas atraviesan. Pero no solamente este factor es el que ha permitido el dinamismo acelerado del sector mantenimiento, sino también la ampliación de actividades de índole eléctrica y mecánica. Gracias a esto, las oportunidades laborales para cargos profesionales ligados sobre todo a ingenierías han sido acrecentadas, trayendo estabilidad en las actividades económicas del país.
Cambios en el área mantenimiento en Costa Rica
Un buen ejemplo de los aspectos que ...
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Información reciente del área compras en Costa Rica
Beneficios de la elaboración de un Curriculum Vitae para el área compras
El sector de compras es un área bastante explotada en cuanto a oportunidades laborales en Costa Rica. Gracias a su estabilidad y a las constantes ofertas de empleo que ofrece está convirtiéndose en uno de los sectores emergentes más representativos. Este campo de las compras aún comienza a ser implementado por algunas empresas del país y se vincula, principalmente, con aquellas de carácter comercial de productos tangibles. Pero a pesar de ello, posee gran peso en las gestiones comercializadoras por las que atraviesan las instituciones. El sector compras en Costa Rica busca encontrar en sus profesionales aquellas capacidades de ingenio, agilidad y facilidad para entablar buenas y efectivas relaciones de negocios y comerciales con los diversos proveedores d...
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Cambios que se han dado en el sector de apoyo de oficina
Consejos para aplicar a una plaza en el área apoyo de oficina
Información básica que debe tener un Currículum para el área apoyo de oficina
Las tareas realizadas por secretarias, asistentes de oficina, mensajeros, digitadores, recepcionistas, entre otros cargos del sector de apoyo de oficina, son fundamentales para las actividades administrativas de toda empresa y la funcionalidad de la misma. Actualmente las oportunidades de empleo de estas áreas son bastantes amplias y generan gran demanda entre los países latinoamericanos. Por su parte, cerca del 80% de las instituciones costarricenses emplean a más de una persona que se encarga de las gestiones administrativas o de auxiliar el cargo de presidentes, jefes o profesionales importantes dentro de las compañías.
Cambios en el sector de apoyo de oficina
El sector de apoyo de ...
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La primera impresión que tendrán sobre ti
Datos importantes que debe tener tu Curriculum Vitae
Información que debes incluir en el Curriculum Vitae
Ninguna empresa puede funcionar sin el área de Recursos Humanos, ya que este departamento es el que se ocupa de seleccionar al personal que trabajará en la compañía, de reclutarlo, capacitarlo, emplearlo y velar porque exista un clima laboral que permita la comunicación y armonía entre los empleados y las jefaturas. Las distintas empresas que realizan sus funciones en Costa Rica, no importa el rubro al que se dediquen, no son la excepción. Teniendo en cuenta que este departamento es uno de los activos humanos más importantes, es necesario contar con personal que cumpla de manera eficiente e innovadora las expectativas, tanto de la empresa como del grupo de trabajadores que la conforman. Es por eso que las compañ...
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¿En qué área deseas trabajar?
Consejos para competir en el mercado laboral
¿Qué presentación es la mejor para mi Curriculum Vitae?
El profesional graduado en la carrera de Administración es de los más solicitados por los empleadores en Costa Rica, así lo reveló un estudio denominado: "Análisis de la demanda de profesionales en el periódico La Nación en el 2011", realizado por la Oficina de Planificación de la Educación Superior (OPES). Y es que el 24.5% de las ofertas laborales publicadas en diferentes periódicos y bolsas de trabajo de este país corresponden a este sector, convirtiendo a sus profesionales en un recurso humano indispensable para la organización interna y externa de las empresas. No es ajeno que hoy más que nunca, las sociedades modernas necesitan de procesos de reorganización,...
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Tu Curriculum es tu carta de presentación
Información para redactar tu Curriculum
Motivos para realizar un buen Curriculum
La necesidad de las empresas de dar a conocer los productos que ofertan a los diferentes públicos ha creado un excelente nicho de trabajo para los profesionales de marketing y de ventas, ya que par lograr sus objetivos necesitan de recurso humano capacitado que cumpla con excelencia el trabajo de promover la imagen de las compañías.Según investigaciones, las carreras ligadas a este sector laboral junto con la medicina, la ingeniería, la informática y las profesiones financieras serán las que mayor presencia tendrán en el mercado laboral.
En Costa Rica esto ya está pasando, pues una de las mejores perspectivas laborales la conforma el área de mercadeo y ventas. Las diferentes bolsas de trabajo ofertan a diario puesto...
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Por qué es importante el currículum
¿Cómo elaborarlo?
Cada día en Costa Rica, como en el resto de países centroamericanos, existe una fuerte competencia de profesionales en diferentes áreas que aspiran ocupar un puesto de trabajo.
El sector de las finanzas, contabilidad y auditoría es uno de los más solicitados en las bolsas de trabajo de este país, puesto que el éxito profesional de una empresa depende en gran medida de una correcta administración financiera, para lo que se requiere profesionales con alto grado de responsabilidad que lleven un registro ordenado de los distintos egresos e ingresos de estas compañías.
Para realizar este tipo de actividades las distintas instituciones requieren personas con capacidades numéricas, que puedan manejar e interpretar los distintos movim...
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Motivos para emplearse en este sector
Curriculum Vitae Efectivo
Desarrollo de Curriculum Vitae
¿Estás buscando un empleo en el área de informática? Este sector tiene un amplio crecimiento en la región costarricense, puesto que las pequeñas y medianas empresas del país se están valiendo de las Nuevas Tecnologías de Información (TIC), para conducir a puerto seguro sus actividades económicas. Los diferentes mercados tanto nacionales como extranjeros conocen la importancia que tienen estas nuevas tecnologías en la actualidad, ya que forman parte del diario vivir de la población no solo de este país si no del mundo entero, convirtiéndose en herramientas imprescindibles para el desarrollo económico y social y para establecer relaciones directas con los consumidores. Según un informe de la Comisión Económ...
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¿De qué manera desarrollo mi Curriculum Vitae?
¿Qué información debo colocar en mi Curriculum Vitae?
Costa Rica según el Fondo Monetario Internacional tendrá un crecimiento en la economía para el resto del año 2012 del 3.3%, este dato es alentador gracias a las exportaciones que se tienen, por ello es importante contar con recursos humanos calificados los cuales le brindan fortalecimiento a la economía costarricense.En la actualidad las economías globales necesitan un empuje en su mano de obra calificada, los perfiles deben de ser depurados de una manera provechosa para que los niveles de producción no se vean afectados por rendimientos de personal no idóneo a los puestos de trabajo.Es importante que los prospectos de colaboradores de las organizaciones, cumplan con los perfiles que se necesitan y tener sumo cuidado en las depuraciones de la curricula, por lo tanto...
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Profesiones destacadas en el sector
Aspectos a seguir en la elaboración de un currículum vitae
Costa Rica cuenta con una extensión territorial equivalente a 51,100 km2 con una población de 4,615,518 habitantes, según el Instituto de Estadística y Censo de Costa Rica en el censo 2011, es una región rica en recursos tanto materiales como humanos, por ello es de vital importancia que los habitantes cuenten con una preparación idónea a las necesidades tanto del país como de las organizaciones.Existen actualmente una diversidad de organizaciones en Costa Rica que están en búsqueda de lideres, pero para ser tomados en cuenta debes de contar con ciertas competencias básicas que debes de mercadear en tu hoja de vida laboral.Los profesionales en la actualidad están en la búsqueda constante de nuevos retos, por ello se han abierto nuevas brechas de d...
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Protocolo a seguir cuando estás en busca de un empleo
Consejos para la entrevista de trabajo
Pasaste el primer paso, el empleador te ha citado para una entrevista ¿Qué debes hacer? Debes estar preparado para una entrevista de trabajo que logre darte una segunda oportunidad para alcanzar el trabajo que quieres, mostrar tu plena confianza y vender tus capacidades y conocimientos a la hora de ser entrevistado.El éxito en una entrevista laboral, dependerá de muchos factores, que debes tomar muy en cuenta.Sí buscas trabajo en Costa Rica, desde ya debes ir preparándote para el proceso que inicia desde el envío de tu CV, a la llamada que obtienes de parte de la empresa o empleador que gestiona la cita para la entrevista. El primer consejo de regla es no olvidar que estás en la búsqueda de trabajo, por lo que debes estar pendiente de los mensajes o llamadas que recibas. Ten si...
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Interés de los estudiantes sobre la demanda de las profesiones
Profesiones más reconocidas en Costa Rica
Motivos de la demanda
Interés de los estudiantes sobre la demanda de las profesiones
Al llegar a la secundaria, es momento de preguntarse ¿Qué estudiar? ¿Cuál carrera universitaria elegir? Y es que, de la decisión que se tome, dependerá gran parte de tu realización personal en el mañana. Es por ello que no es tarea sencilla saber qué profesión seguir. Muchos estudiantes eligen entre las carreras universitarias que son consideradas de mayor soporte económico o por las que pueden garantizarles más posibilidades de ser colocados en el mercado laboral.Y es sobre esta base que existe una tendencia marcada a ciertas profesiones. De acuerdo con estudios académicos, en Costa Rica hay una serie de carreras que figuran entre la lista de las...
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Introducción al salario mínimo
El salario mínimo en la actualidad
Consecuencias de la aplicación de salario mínimo
Introducción al salario mínimo:
Una definición del Salario Mínimo se podría establecer como “El pago mínimo que recibirá el trabajador por la realización de las labores asignadas y deberá ser suficiente para satisfacer las necesidades básicas del trabajador y su familia”. Además, el propósito de establecer un salario mínimo es el de evitar arbitrariedades en el establecimiento de las compensaciones económicas por parte de las empresas, especialmente con aquellos trabajadores que no tienen muchas opciones de empleo ya que carecen de las habilidades necesarias y por lo tanto no tienen poder de negociación, teniendo que aceptar las peores condiciones de trabajo para no quedar condenados a l...
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La respuesta a tus interrogandes se encuentra dentro del Código de Trabajo
¿A qué te ayudara poseer conocimiento sobre el código de trabajo?
Si tú solicitas un trabajo, lo consigues y te piden que firmes un contrato, ¿Sabes que es lo que tienes que asegurarte que contenga ese contrato antes de firmarlo? ¿Conoces cuales son tus derechos que como trabajador tienes de acuerdo a la ley?¿Alguna vez has estado en compañía de un amigo que te cuenta que perdió su trabajo y no sabía exactamente que es lo que motivo su despido e incluso no sabía si él tenía alguna posibilidad de haber hecho un reclamo legal o solicitado una indemnización por despido injustificado?
La respuesta a tus interrogandes se encuentra dentro del Código de Trabajo
En él se establecen las normas que rigen las relaciones entre los trabajadores y sus patronos, par...
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Recomendaciones para hoja de vida
Orden de tu Curriculum Vitae
¿Cómo hacer un buen Curriculum Vitae?
Es hora de preparar tu mejor carta de presentación para ir en busca del trabajo que quieres. Toma nota de estas recomendaciones. Si ya está a punto de salir de las aulas de la universidad, o si piensas en cambiarte de empleo, es hora de que te vuelvas más atractivo y competitivo en el mercado laboral en Costa Rica, para ello una de las primeras recomendaciones es trabajar con dedicación en la formulación de tu Currículum Vitae u Hoja de Vida, la cual se convierte en tu primera carta de presentación, a la hora de que un contratante busque a un empleador con tus características, talentos, conocimientos y habilidades. Para saber venderte mejor, tómate el tiempo prudencial a la hora de hacer tu CV, de esta manera encontrarás una serie de opciones que son determinantes a la ho...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Ante el incremento tecnológico, muchas de las empresas han dejado el papel y el lápiz a un lado, ahora todo se basa en computadoras, redes, etc. Pero para que estas redes y computadoras sigan funcionando de una manera adecuado se debe de estar dando mantenimiento constantemente y este es uno de los trabajos que realiza un Asistente de Sistemas. Para entender a más profundidad sobre las funciones que realiza un Asistente de Sistemas se dará a conocer una entrevista realizada a un Asistente de Sistemas.
Funciones y responsabilidades del cargo
Una de las funciones más importantes que realiza un asistente de sistemas es apoyar el mantenimiento de los sistemas operativos y redes de comunicación. Este...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
Campo de oportunidad corto, mediano, largo plazo
Para muchas grandes industrias llevar el control de todos los productos que ofrecen puede llegar a costar bastante trabajo, sin embargo es algo que deben de estar haciendo constantemente para poder llevar un control sobre el producto que se vende y para atender las necesidades de los diversos clientes que compran. Sin embargo, para estos tipos de puestos hay personas específicas que con los años de experiencia han logrado dominar estos tipos de puestos, a estas personas se les denominan Bodegueros. Para entender un poco más de las funciones que realizan, se dará a conocer la siguiente entrevista brindada por una persona que ha trabajado por 2 años en el área de bodega.
Funciones y responsabilidad...
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Contexto laboral y económico en el sector finanzas, contabilidad y auditoría
Cómo desenvolverte en una entrevista laboral para este sector
Las entrevistas laborales son las formas o acciones de evaluación que realizan los sectores de recursos humanos a las personas que quieren encontrar una plaza laboral. Con esto, se trata de conocer y profundizar en las capacidades que una persona posee, todo esto comparando la información que se ha colocado en el curriculum. La situación laboral en Costa Rica es estable. La accesibilidad a un puesto es, relativamente, factible, pero hay un grado de competencia muy grande. Por eso, podrás encontrar algunos consejos sobre cómo desenvolverte en una entrevista para obtener un trabajo en el sector finanzas, contabilidad y auditoría.
Contexto laboral y económico en el sector finanzas, contabilidad y auditoría
El año 2009 s...
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Tipo de curriculum para el sector bancos y financiero
Componentes de un Curriculum funcional para sector banca y financiero
La compra y vente en Costa Rica genera una dinámica constante en la economía del país. Las altas oportunidades de trabajo muestran signos positivos para la inversión de empresas, como los bancos, internacionales. Por ejemplo, A mediados de junio de este año, las utilidades del sector financiero incrementaron un 21 por ciento, logrando así, que los gastos administrativos se mantengan en un bajo 4 por ciento y convirtiendo al sector financiero de Costa Rica como uno de los más eficientes en América Latina. Con esto, la confianza de las empresas, tanto privadas como de gobierno, ayuda a que se invierta en proyectos que beneficien la economía local.
El sector bancos registró, en diciembre de 2011, el crecimiento en un 15 por ciento de créditos...
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Elaboración de curriculum vitae en sector telecomunicaciones
Información a incluir en curriculum vitae para el sector telecomunicaciones
El período del 2000 al 2011 reflejó un tiempo de prosperidad económica en el sector Telecomunicaciones en Costa Rica. El financiamiento económico para esta área fue de, aproximadamente, 540 mil dólares. Esto refleja la importancia y el nivel de prosperidad que posee este departamento laboral. Además, el grado de empleo en las telecomunicaciones, representa el 5, 3 por ciento de la tasa de empleo general.
En este país centroamericano se cuenta con un Plan Nacional de Desarrollo de Telecomunicaciones (PNDT). El cual, cuenta con una vigencia de cinco años, contemplado en tres periodos (el primero anual, de 2009 a 2010, y los otros dos bianuales (2010– 2012 y 2012 – 2014). En el cual, se integra...
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Importancia de realizar un buen curriculum vitae para el sector de almacenamiento
Características a evaluar en un Curriculum vitae en el sector almacenamiento
La dinámica económica de Costa Rica ha logrado crecer y mantenerse durante los últimos años. Desde el 2002 hasta el 2008, el sector de almacenamiento contribuye al crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB). Dicho auge es del 12, 2 por ciento en la economía del país centroamericano. Con esto se demuestra que el nivel de oportunidad laboral también ha crecido, puesto que con el aumento de la economía, la inversión para crear plazas laborales es mayor. Así, la tasa de crecimiento laboral en el sector de almacenamiento ha crecido desde un 5, 3 por ciento con el que se contaba en el año 2007 a un 6,6 por ciento registrado en el año de 2010. Estos datos reflejan el constante cambio que se...
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Componentes del clima laboral
El clima laboral es, básicamente, el ambiente de trabajo que existe dentro de una institución o empresa en particular. Se trata de las condiciones tanto físicas como emocionales que ayuden al empleado a desarrollar su trabajo de la mejor manera posible.
Por lo tanto, al hablar de clima laboral, deja de verse a la institución o empresa como un simple lugar en el que se llega a realizar una cantidad determinada de tareas con el fin de obtener un pago al final de la quincena; se trata de algo mucho más complejo: la satisfacción o insatisfacción del empleado en cuanto a la dinámica empresarial, el manejo del liderazgo, la oferta de oportunidades, la calidad de la infraestructura, etc.
Componentes del clima laboral
El clima laboral suele darse desde las raíces y características de la empresa en particular. Sin embargo, lo ideal es que ...
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Importancia de la entrevista laboral
Funciones de la entrevista de trabajo
Aspectos de interés en la entrevista de trabajo
Consejos útiles para desempeñar un buen papel en la entrevista laboral
La entrevista de trabajo es una de las partes más relevantes del proceso de selección de personal que realizan la mayoría de empresas en Costa Rica y en muchos países. Es el conocimiento más formal del candidato al puesto de trabajo vacante y su mayor fin es demostrar las capacidades, habilidades y virtudes que posee el entrevistado para ocupar el cargo, a través de una conversación personal y guiada a ampliar la información que este expresó en su currículum.
En Costa Rica existen muchas personas buscando un empleo con el cual puedan abrirse camino en su carrera laboral y conseguir las condiciones de estabilidad que necesitan. La entrevista de trabajo es el primer obje...
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¿Cómo hacer un currículum laboral en el área de operaciones y logística?
Capacidades relacionadas directamente con el área
Competencias y cualidades de índole personal
Todo currículo, para el área que sea, debe ser realizado con el fin de mostrarte como un excelente profesional. Con ello, fácilmente lograrás ser convocado para una entrevista laboral en el área que deseas trabajar.
Debes tener presente que el currículum es, básicamente, tu carta de presentación ante la empresa. Es por ello que debes realizarlo con anticipación y dedicación, asegurándote de brindar todos los datos necesarios para describirte como un profesional integral, con buena formación, capacitación y experiencia profesional. Así, mientras mejor realizado esté este documento, más serán tus posibilidades de o...
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Funciones y responsabilidades del cargo
Habilidades y aptitudes necesarias
Estudios y conocimientos requeridos
Oportunidad de crecimiento dentro de la organización
Campos de oportunidad a corto, mediano y largo plazo
Muchas veces cuando se compra algún producto o algún servicio por lo general las personas piden lo que se llama factura, ya que les ayuda a justificar delante del fiscal lo que han gasto y lo que han comprado. Por otro lado a las empresas les ayuda para llevar un control de lo que han vendido y para pagar los impuestos. Sin embargo, detras de esa factura hay una persona que se encargue para hacerla a perfección, a esta persona se le llama facturador. Por lo general la mayoría de las empresas en su departamento de administración cuentan con un puesto de trabajo de facturación, pero para entender mas el puesto de trabajo, se dará a conocer una descripción de las funciones que...
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Consideraciones a tomar en cuenta al llenar esta solicitud
Características de la solicitud de empleo
Ejemplo solicitud de empleo
La solicitud de empleo es una especie de carta, que puede ser física o digital, por medio de la cual puedes postularte para ser contratado en una empresa costarricense. Algunas compañías e instituciones de la nación ofrecen este tipo de solicitudes como primer contacto entre el empleador y el postulante. Por ello, en ocasiones, este documento suele ser completamente diferente entre una empresa y otra, ya que estas buscan información específica que les interesa únicamente para el puesto laboral ofertado.
Muchas personas suelen confundir la solicitud de empleo con el currículum vitae. Sin embargo, es necesario tener en cuenta de que son documentos totalmente diferentes, a pesar de que sus funciones sean similares: encontrar un trabajo.
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